Las 10 habilidades más buscadas (1 – 3)
Las 10 habilidades más buscadas (1 – 3) 1.- Conocimiento del sector y del departamento la primera 10 habilidades más buscadas Una de las 10 habilidades más buscadas por los responsables de reclutamiento de talento, es el conocimiento específico de cómo funciona un área de funcionamiento operativo o el funcionamiento comercial y genérico de un sector. Saber cómo funciona una empresa o industria y saber hacer que una empresa funcione. Buscan perfiles que comprendan lo que la organización quiere lograr a través de sus productos y servicios, y cómo competir en sus mercados. Por tanto buscan en concreto: Comprensión de su negocio. Es decir, un conocimiento de sus actividades o productos, cómo gana dinero, cómo se administra y cómo el rol solicitado contribuye a la organización. Comprensión del mercado. Conocimiento de los principales competidores (y cómo la empresa se diferencia de ellos) y sobre cualquier problema que [...]



